Nel 1998 non aveva ancora il nome di Mobility Manager, ma l’allora Decreto Ronchi individuava già la necessità di nominare un “responsabile della mobilità” all’interno di aziende con determinate specifiche. Sono trascorsi più di venti anni e l’attuale legislatore prova a rispolverare questa figura cercando di fornire un nuovo slancio alla così detta “mobilità sostenibile”.
Infatti, il recente Decreto del MITE del 12 maggio 2021 prevede l’obbligatorietà per aziende che rientrano in determinate parametri (sia di numero che di posizione geografica) di individuare una figura interna (appunto un Mobility Manager) che adotti misure volte a favorire lo spostamento casa-lavoro dei propri dipendenti.
La normativa è in parte ancora lacunosa (prima fra tutto non è prevista alcuna sanzione per le aziende che non si adoperino ad assolvere l’obbligo). Tuttavia, visto l’impatto che potrebbe avere anche su altri ambiti quali certificazioni ambientali e bilanci di sostenibilità, i tempi sembrano maturi per scongiurare che il Mobility Manager non ricada nel dimenticatoio per altri venti anni.
Andiamo dunque a vedere nel dettaglio cosa prevede la nuova normativa Read more
